由河南省建筑业协会主办，建筑企业经营和劳务管理分会（以下简称“劳务分会”）承办的河南省新时期建筑产业工人队伍培育暨劳务实名制管理工作交流会最近在郑州召开。河南省建筑业协会会长王国清、秘书长胡成海，北京建筑大学工程管理研究所所长、中国建筑业协会建筑供应链与劳务管理分会专家委员会主任尤完，河南省建协劳务分会副会长兼秘书长吕兆灿等领导出席会议。来自该省各地（市）建筑业协会负责人、省建协及劳务分会会员单位相关人员200多人参加会议。河南省建筑业协会副秘书长刘广文主持会议。

会上，王国清在致辞中，深刻分析了河南省新时期建筑产业工人队伍培育暨劳务实名制管理工作的形势。他希望劳务分会要以新时期建筑产业工人队伍建设为主题，积极开展调查研究，为行业发展出谋划策；广泛利用和吸纳社会资源，创新“定单培养、定岗培训、定向使用”模式，加快建筑产业工人培育改革；瞄准全国乃至国外建筑市场，积极探索“强强联手”“强弱合作”“弱弱重组”等运营方式，推进建筑劳务企业做大做强。

吕兆灿作年度工作报告，总结了劳务分会勤勤恳恳专注地为会员企业服务、为政府职能部门献言献策，积极推动河南建筑劳务行业健康持续发展的成绩，并指出下一步劳务分会要在做好常态化工作之余，将紧紧围绕以新时期建筑产业工人队伍培育为中心开展工作，充分利用协会平台积极嫁接各种资源，加快推进河南省培育新时期建筑产业工人队伍，为保障河南建筑业的高质量发展输送大批高素质、高技能人才做贡献。

尤完教授以“建筑劳务用工制度改革”为主题，进行精准的政策解读；劳务分会副秘书长、中建七局有限公司工程部高级经理张会林介绍了新时期建筑产业工人队伍培育工作的经验；河南中昊人力资源服务有限公司副总经理王玉海分享了建筑劳务实名制管理工作的成功做法。

（程明远)