本报讯（首席记者 张高青）上海有17000多家建筑劳务公司，怎样做好合规自律工作，又该如何培育好新时代建筑产业工人队伍？上海对此给予深入思考与探索。11月27日，上海市首个以建筑劳务企业为主体的行业自律组织——上海市建设协会建设劳务专委会揭牌成立，上海沪遵建筑劳务有限公司等43家建筑劳务公司成为首批会员。

上海市住房和城乡建设管理委员会二级巡视员沈红华、上海市人民政府合作交流办对口协作处副处长柳春杰、上海市市职业技能鉴定中心主任李晔、云南省人民政府驻上海办事处调研员王丽华等出席成立大会并致辞。

据悉，目前上海市既有登记注册的建筑劳务公司17673家，已纳入主要施工企业对接名单的约有两千余家，常年保有建筑劳务工人40万人左右。这些企业和劳务工人多年奋战在申城各处建筑工地上，为上海的城市建设高速发展作出了重要贡献。但囿于诸多因素的制约，一直没有组建相关的行业自律组织。与此同时，劳务工人无序流动性大、老龄化、技能水平低成为影响工程质量、安全和进度的主要原因之一，也是困扰施工总包企业和建设单位的一块心病。

上海市建设协会贯彻落实《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，按照《住房和城乡建设部等部门关于加快培育新时代建筑产业工人队伍的指导意见》“鼓励依托现有行业协会等社会组织，建设建筑工人培育产业协作机制，搭建施工专业作业用工信息服务平台，助力小微专业作业企业发展”的要求，经过近半年的筹备工作，上海市建设协会建设劳务专委会终于揭牌成立了。

沈红华在致辞讲话中指出，建设劳务专委会虽然只是上海市建设协会的一个专委会，但却是上海市第一个建筑劳务企业的行业自律组织，是上海建筑劳务企业发展和建筑产业工人队伍建设史上的一件大事，其作用和意义非同一般。（下转第2版）