5月26日，由中国建筑材料企业管理协会和北京国人通教育科技有限公司联合主办的建材行业企业培训体系建设方案专家论证会在北京召开。

中国建筑材料企业管理协会执行会长王建国在致辞中指出，在当前全球经济下行的背景下，建材行业作为国民经济中的重要组成部分，面临着日益增大的发展挑战和竞争压力。只有通过持续不断地加强企业内部人才培养和管理创新，才能在激烈的竞争中立于不败之地，才能够实现企业的可持续发展和长远利益。因此，建立完善的企业培训体系成为了推动整个行业向前发展的必然选择。

会上，北京国人通教育科技有限公司项目经理康宗艺介绍了《建材行业企业培训体系建设方案》，整体分为6个部分，包括运营管理体系、课程体系、讲师体系、评估体系、基地体系及在线平台搭建；同时，依托“建材学习公社”平台，通过平台功能和运营服务，结合行业自身特点，为企业培训体系建设和培训项目的落地打造了具体的应用场景，实现了线上线下一体化培训方式。

与会企业专家围绕建材行业企业培训体系建设方案的具体内容进行了深入的探讨和交流，并结合各自企业在人力资源管理方面和培训体系建设方面的经验和方法对方案提出了建议，为方案的不断完善提供了强有力的案例支撑。

为确保“建材行业企业培训体系建设方案”能够有效落地，助力建材企业的人才培养和人才储备，中国建筑材料企业管理协会人力资源管理分会将计划编写《建材行业人才培养与发展趋势蓝皮书》，深入研究建材企业人力资源管理特点，吸收建材企业在人力资源管理工作和人才培养工作中的优秀案例和成功经验，引导建材企业积极进行人力资源工作创新。

参加论证会的中国建材集团有限公司、北京金隅集团股份有限公司、北京金隅新型建材产业化集团有限公司、北京金隅投资物业管理集团、北京建工新型建材有限责任公司、北京敬业达新型建筑材料有限公司、北京金隅科技学校、北京市顺义区东方雨虹职业技能培训学校、中国混凝土与水泥制品协会和北京京才人才开发中心有限公司11家建材行业企业、院校、社会团体及人力资源服务机构参加了此次会议。（张巍巍）